Ønsker at komme ind i virkeligheden, men ved ikke, hvor man skal begynde? Ud over at have talent og lidenskab er et veloprettet genoptag vigtigt for at få bemærket og dreje hoveder i din retning. Her er nogle trin, du kan tage for at hjælpe dig med at få de job, du vil have!

Steps

  1. 1 Få et headshot. Dette er din introduktion til verden af ​​direktører og talent bureauer. Det er, hvad de vil henvise til, når man gennemgår potentielle passer til en rolle. Uanset om du arbejder som amatør på lokalt niveau, eller går til lyset på Broadway, betaler det sig at få dit hovedskud lavet professionelt.
    • Sort / hvid eller farve? Farve er normen, men tal med et lokalt agentur og se hvad der er bedst modtaget i dit område.
    • Skift dit billede, hvis dit udseende ændrer sig dramatisk.
  2. 2 Indsamle oplysninger til dit CV. Et skuespil CV er helt anderledes end en virksomhed. Forsøg ikke at gøre dine funktionsevner tilpasning til en genoptagelse af forretningstype. Kend forskellen og fortsæt i overensstemmelse hermed.
    • Dit professionelle navn. Dette kan være dit scenenavn eller dit rigtige navn. Sådan bliver du kendt i branchen, så vælg en og hold den fast.
    • EU-tilknytninger, hvis nogen. Dette er vigtigt. Hvis du er i en fagforening, vil du ikke være i stand til at arbejde som amatør.
    • Dine kontaktoplysninger. Dette skal være aktuelt og præcist, hvis du vil have folk nå dig.
    • Dine dele. Angiv de roller, du har spillet i film, tv og teater. Hvis de er omfattende, er de mest relevante på siden: hvor de blev udført og i hvilken kategori (industriel film, reklame, scene, dramatisk film osv.).
      • At gøre en sekundær rolle til et vigtigt mødested er bedre end at gøre samfunds teater fører. Træningsoplysningerne gør ikke ondt, men de er ikke særdeles vigtige for bestemte spillesteder, som voiceover-arbejde.
    • Angiv enhver faglig uddannelse, du måtte have taget, herunder handling, stemme, improvisation, dialekter (accenter) og fysiske færdigheder som dans, akrobatik eller boksning.
    • Anfør alle færdigheder. Alt du kan gøre, der kan komme til at bære i verden med at handle bør være her. Det omfatter sådanne ting som at danse godt, eller at være i stand til at kaste knive på et mål, der er bindefoldet. Du kan muligvis få eller tabe en rolle hurtigt. Du kan muligvis synge alfabetet bagud, mens du balancerer på en plade - inklusiv det! Du vil sætte noget, der gør dig unik.
    • Dine personlige oplysninger, herunder din alder (kræves, hvis du er mindreårig); din højde til nærmeste tommer uden sko; og vægt til nærmeste 5 kg.
      • Inkluder også dit hår og øjenfarve, selvom du inkludere et farvehovedskud. Hovedskuddet kan blive adskilt fra dit CV, eller direktøren kan være farveblind. Uanset hvad der måtte være tilfældet, eliminerer guesswork, når det er stavet ud.
  3. 3 Hold det professionelt.
    • Brug et rent design og læseligt, professionelt skrifttyper. Tider og Helvetica er altid sikre valg. Mistral eller Comic Sans, ikke så meget.
    • Indsend ikke en femsiders CV med alt, hvad du nogensinde har gjort. Ligesom enhver ansættelsesadministrator ønsker de at se de relevante oplysninger med det samme, og hvis de kan lide, hvad de ser, vil de ringe til dig for at finde ud af mere.
    • Prøv at holde dit CV til en side, hvis det overhovedet er muligt. Gå ikke over to sider.
  4. 4 Tilpas dit CV for at fremvise din mest relevante oplevelse, hvis der er en rolle, du er særlig opsat på. Hvis du søger en rolle på scenen, skal du først sætte din sceneoplevelse. Hvis du søger en rolle i fjernsyn, skal du først placere fjernsynskategorien. Opdater det hver gang du har ny erfaring at tilføje.
  5. 5 Få et udvalg af seks audition stykker klar til at gå et øjebliks varsel.
  6. 6 Vær tålmodig. At indse, at udvælgelsesprocessen kan være meget uigennemsigtig. Et "look" kan trodse alle andre overvejelser, så længe du ikke kommer fra at være hjernedød eller en ego-galning, som for en kommerciel. Nogle gange kan auditionerne ikke vide, hvad de vil, og vil endda bruge det, du opfinder i auditioner, uden at det nødvendigvis kaster dig.
    • Det er op til debat om et stjernes CV vil få dig langt i begyndelsen. Disse mennesker går igennem mange af disse ting og ofte. De søger kompetence, professionalisme og noget ukendt kvalitet, der passer til deres eget projekt. Formatet og valg af dine kreditter og træning er den sidste ting i deres sind.